Un Líder debe llevar a otros a moverse hacia la consecución de las metas con la misma energía y dinamismo que lo hace en su entorno y posicionarse como referente de inspiración para otros. Es por ello que se debe considerar en la anatomía de un lider, las habilidades y competencias que le permitan alcanzar este propósito, a través de la formación y el desarrollo del talento humano.
Aquí te damos 7 características principales en la anatomía de un líder:
Motivado: Un buen líder sabe estar motivado y contagiar esa motivación a las personas de su entorno.
Transparente: Debe ser honesto antes los demás para ganarse su lealtad.
Visionario: Ve mucho más allá que las otras personas y se rige por su visión.
Organizado: Debe ser una persona organizada y planificadora.
Emocionalmente estable: Sabe controlar sus emociones ante cualquier circunstancia.
Proactivo: Cada paso y cada acción que realiza, está basado en alcanzar el objetivo que tiene en mente.
Carismático: Sabe cómo vincularse con las personas, influenciar en ellas y llevarlas por su camino.
En Selecon nuestros profesionales expertos en selección,
desarrollarán toda una estrategia para el reclutamiento, selección y entrega
del candidato de acuerdo con el perfil y las características comportamentales ajustadas al cargo.
Contáctanos: +57 311 7118720 / +57 313 6139479
